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Stören Sie den Strom von Selbstverständlichkeit

Nehmen Sie sich 5 Minuten zur Reflexion des bisherigen Arbeitstages. Mit welchen Gedanken haben Sie den heutigen Tag begonnen? Worauf haben Sie sich gefreut, was Sie bisher bereits erreicht haben?

5-Minuten Körperreise

Entdecken Sie Ihre Kraft, die aus dem Inneren kommt! 5 Minuten, die Sie neu erfrischen werden, wenn Sie auch der Meinung sind, dass Ihre äußere Konzentration und Gelassenheit aus Ihrem Inneren erwächst.

Achtsamkeit in Systemischer Beratung und Coaching

In der Praxis von Beratung und Coaching gibt es gerade in als schwierig erlebten Zeiten immer wieder Situationen, in denen Wissen und Erfahrung alleine nicht ausreichen. Komplexe Problemkonstellationen erfordern ein hohes Maß an Sensibilisierung auf allen Bewusstseinsebenen. Verstand alleine genügt nicht. Unsere tägliche Praxis lehrt uns, dass neben dem Verstand, auch soziale/emotionale Dimensionen und seelisch/körperliche Ebenen in die Reflexion von Lernsituationen eingebunden sind. Führungsverhalten erfordert zunehmend Achtsamkeit.

Coaching, das "unter die Haut geht"

Erfahrungen, die "unter die Haut gehen", erhöhen die Bereitschaft, das Menschen Veränderungsprozesse in Unternehmen eher mittragen. Dies konstatiert der Göttinger Neurobiologe Prof. Gerald Hüther in Ergebnissen seiner Hirn-Forschungsarbeit.

In unseren Beratungsprozesses der Supervision und des Coachings arbeiten wir mit den emotionalen Prozessen, die bewusst und unbewusst im Klienten erlebbar werden.

Postbank Systems Konferenz: Qualität im Fokus.

Qualität im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir daran! Unter diesem Motto stand die Ressort B-Konferenz der Postbank Systems, die Ende März unter der Moderation von Thomas Stadtfeld in Dortmund stattfand. Vorstand Manfred Löw hatte 110 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Ressort "Betrieb" der Postbank Systems ins Hilton Hotel nach Dortmund eingeladen, um das Thema Qualität zu internen und externen Kunden zu diskutieren und weiterzuentwickeln.

EMI Music Germany Teamevent im Kölner Königsforst

Zu einem Jahresabschluss mit intensivem Teamcharakter hat die Kölner Musiklabel Firma EMI Music Germany ihre 180 Mitarbeiter aus Deutschland, Österreich und der Schweiz in den Kölner Königsforst eingeladen. Zur Planung und Durchführung war team-s um ein erlebnisorientiertes Programm mit Teammodulen gebeten worden.

Teamberatung des Helios Klinikums Berlin-Buch

Zwei Kliniken werden zusammengelegt. Für die Ärzte heißt das: Ihr Team wächst schlagartig, die Organisationsstrukturen müssen angepasst werden, Kulturen müssen zueinander finden. Probleme sind in solchen Situationen eigentlich vorprogrammiert. Dessen war sich auch Prof. Dr. Martin Strik bewusst. Der Chirurg leitet in der Robert-Rössle-Klinik die Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Onkologische Chirurgie – und die wurde erst vor wenigen Wochen mit der Allgemein-Chirurgie des HELIOS Klinikums Berlin-Buch verschmolzen.

"Auf die Dauer der Zeit, nimmt die Seele die Farbe der Gedanken an!" (Marc Aurel)

Haben Sie sich einmal -als Mensch der Führungsverantwortung übernimmt- die Zeit genommen, Ihre Gedanken zu beobachten? Sie werden Erstaunliches feststellen: Ihre Überzeugungen über die Leistung eines Mitarbeitenden und Ihr sichtbares Verhalten haben sich bereits in Ihren vorherigen Gedanken abgespielt!

Stress vs. Entspannung im Führungsalltag

Im Kontext der Beratung begegnen uns vermehrt Fragen, die sich damit beschäftigen, dem Arbeitsalltag mehr Sinn zu geben. Wie kann ich nachhaltig meinen Mitarbeitern versichern, dass es sich lohnt, für unser Unternehmen und unsere Ziele einzustehen - ohne mich selbst dabei aufzugeben?

Wir verkaufen nur den Samen.

Ein ereignisreiches Jahr 2007 liegt hinter uns. In unserem Netzwerk haben wir spannende Teamberatungen, Coachings und Trainings zu den Themen Kommunikation und Kooperation in Wirtschaftsunternehmen durchgeführt.

Wir danken unseren Kunden für ihr Vertrauen.

Sehr intensiv haben wir die Arbeit mit Mitarbeitern aller Ebenen eines Krankenhaus-Konzerns erlebt. Die Helios Kliniken Berlin stellen sich in Zeiten schlanker Prozesse den herausfordernden Themen der Motivation und wertschätzenden Kommunikation. Von Stationsleitungen über Chefärzte bis hin zu den Geschäftsführern ist es weiterhin unser Ziel, Klarheit und Engagement in der Kommunikation zu unterstützen. Welche Auswirkungen hätte es auf unser Gesundheitssystem, wenn die Mitarbeiter eines Krankenhauses einander nicht mehr optimal verstünden? Wohin führte der Weg, wenn Bereitschaft zu hohem Engagement seitens des Personals nachließen?

...und jeder Prozess beginnt mit der Aussaat...

Literaturtipp: Durch Begegnungen wachsen. von Kay Pollack

zu beziehen über: Mandala-Bücherstube - Hotline: 02253-6633

Ein Plädoyer für den Wert der Kommunikation und eine mit griffigen Beispielen verfasste Lebenshilfe.

Arena des FC Schalke 04 als Tagungsstätte

Als Tabellenführer der Fußball-Bundesliga bietet der FC Schalke 04 eine hervorragende Plattform, um über Aspekte von Spitzenleistungen und nachhaltigen Leistungen zu sprechen. Zu dieser Entscheidung kamen die Verantwortlichen des DSK-Bergwerkes Auguste-Victoria in Marl und führten mit Hilfe von team·s ihre Führungskräfte-Tagung unter der Überschrift „Wege zur nachhaltigen Leistungssteigerung!“ in der Veltins-Arena „auf Schalke“ durch.

10-jähriges Jubiläum in der Arbeit mit Menschen in Organisationen

Seit 1997 bietet Thomas Stadtfeld mit team·s Beratung, Entwicklung und Kompetenz für Menschen in Organisationen an. Die Inhalte unserer Programme orientieren sich seither an Methoden des Erfahrungslernens. Wir verbinden die Nachfrage in Organisationen nach mehr Effektivität und Zielerreichung mit dem offenen Dialog der Menschen, die diese Organisation mit Leben füllen.